Di van demên dawî de, Buroyên Çavdêriya Kalîteyê û Teknolojiyê yên parêzgeha Jiangsu, parêzgeha Zhejiang, parêzgeha Anhui, parêzgeha Jiangxi û şaredariya Shanghai bi hev re lîsteya “2017 Top 100 Berhemên Brand li parêzgeha Jiangsu, parêzgeha Zhejiang, parêzgeha Anhuangxi, û parêzgeha Jiangxi, li parêzgeha Anhuangi, belav kirin. Şaredarî. Hilberên bi navgîniya "SHIMGE" yên Shimge Pump Industry Group Co., Ltd., di navnîşê de cih girt, di nav pîşesaziya pompê de li parêzgeha Zhejiang bû yekane marqeya navnîşê. Berê, Shimge Pump Industry Group Co., Ltd. 15 sal rûmeta “Zhejiang-branda Berhema Navdarâ €, û tîcareta wê ya çînî “Xinjie†û tîcareta xweya îngilîzî “SHIMGEâ € diparêze. ji hêla Rêveberiya Dewletê ya Pîşesazî û Bazirganiyê ve her du jî wekî "nîşanên bazirganî yên navdar" hatine pejirandin. Ya sereke ji bo Shimge ku ew qas rûmet bi dest xistiye û li navxwe û derveyî welêt ew qas destkeftî bi dest xistiye di giranî û pabendbûna bi avakirina kalîteya hilberê de ye. “Divê em tam bidin avantajên xwe, hilberên xwe çêtir bikin û bibin NA. 1 li Taizhou, Zhejiang û heta Çînê jî. XU Mintian rêberiya tîmê dike ku ber bi vê armancê ve biçe.

Ew nirxa hebûna pargîdaniyek e ku dijwariyên xerîdaran çareser bike.

Her pîşesazî bi daxwazên xerîdar ên cûda re rû bi rû ye. Mînakî, di pîşesaziya ekspres de, xerîdar karûbarên radestkirina bilez, ewledar û baş-xizmetkar tercîh dikin. S.F. Express li ser bingeha wê bûye pîvanek pîşesaziyê. Di pîşesaziya pompê de, "peywira pompê ev e ku rê bide av bi serbestî biherike, ango, li ku derê ku bikarhêner lê bihêle biherike û ava hewce peyda bike, ku mîsyona wê ye. Berpirsiyariya me ew e ku em ê çawa vê mîsyonê bi rengekî enerjî-teserûfdartir temam bikin, ne tenê bi rengek enerjî û teserûfa hêzê, lê di heman demê de bi kalîteya hilberê ya baş jî. Ger jiyana pompeyên marqeyên din salek an du sal hebe, wê demê em ê hewl bidin ku pompeyên bi temenê karûbarê pênc-şeş sal peyda bikin.†Bi vê baweriya hişk, XU Mintian û rêveberiya Shimge dan pêş. nirxa pêşniyara Shimge: teserûfa enerjiyê û pêbaweriya bilind. Ev pêşniyara nirxê bûye hêza ajotinê û bingeha pêşkeftina kalîteyê ya Shimge.

Pargîdaniyek ku xwedan giyanê pargîdaniya xwe ye divê xwediyê pêşniyara nirxa xwe be, ku pozîsyona domdar a marqeyê û pabendbûna wê bi xerîdaran re temsîl dike, û têgîna giyanî ya marqeyê destnîşan dike. Digel vê yekê, hilber divê bikaribin pirsgirêkên bikarhêneran çareser bikin. Pompe di hemî warên jiyanê de têne sepandin, û hewcedariya pompeyan ji pîşesaziyê heya pîşesaziyê diguhere. Di hevpeyvîna bi kovarê reKirrûbirra Nû, XU Mintian nû lêkolîna xwe ya li ser çandiniya mirîşkan li bakurê rojhilatê Çînê qedandibû û di rê de bû Pekînê. Wî da zanîn ku ev çandiniya mirîşkan li bakurê rojhilatê Çînê li hawîrdora şil û di germahiya hundurîn a bilind de bi pergalên spreyê hatine çêkirin. Di vê hawîrdorê de, mij dikare bi hêsanî têkeve motora pompê, çîçekên pompê dê bi hêsanî ziwa bibin û asê bibin, û pergala kontrolê mêldarê zirara avê ye, ji ber vê yekê pomp bi gelemperî di kêmtirî nîv salê de têk diçe. "Rêveberê giştî yê çandiniya mirîşkan ji min re got ku qîmeta te di çareserkirina van her du pirsgirêkên min de ye. Ger hûn dikarin pirsgirêkên bikarhêneran çareser bikin, hûn dikarin nirxa xwe îspat bikin, XU Mintian got, "Pompeya ku ji nîv salek kêmtir hate bikar anîn, nuha dikare du an sê salan piştî R&D û baştirkirina kar were bikar anîn." personelên me yên teknîkî. Ez difikirim ku ew nirx diafirîne. Û zehmetiya bikarhêner çavkaniya nûbûnê ye, ku pêşdebir bi wê nirxê diafirîne û pê serbilind in.â€

Qalîteya hilberê jiyana pargîdaniyê ye.

Esasê pîşesaziya hilberînê kalîteya hilberên wê ye. Ji ber vê yekê, meriv çawa qalîteya hilberê piştrast dike û wê di dilê xerîdaran de bibe hilberek-navê? XU Mintian bawer dike ku karmend bingeha ewlehiya kalîteyê ne; bêyî beşdariya karmendan, kalîteya baş nayê bidestxistin.

Ji bo ku karmendan ji girîngiya kalîteyê agahdar bike, Shimge pergalek perwerdehiya pêş-xizmetê ji bo karmendên nû saz kiriye, ku standardan ji bo karmendên nû ji hemî aliyên wekî çanda pargîdanî, nirx û jêhatîbûnê destnîşan dike. Wekî din, karmend dê her sê mehan azmûnên kalîteyê û xebatê bavêjin da ku pirsgirêkên kalîteyê bi bîr bînin. Di warê kontrolkirina kalîteyê de, Shimge jî tekez dike ku divê hemî endamên karmend beşdarî rêveberiya kalîteyê bibin. Di destpêkê de, çavdêrên kalîteyê ji bo kontrolkirina kalîteyê li Shimge berpirsiyar bûn. Lê naha, wê pergalek çavdêriya kalîteyê ya sê-asta ji mufetîş, komker heya xerîdar pêşxistiye.

XU bi bîr xist ku zêdetirî 20 sal berê, karmendek ji ber çêkirina hilberên nestandard ji 500 RMB zêdetir tezmînat da. Piştî îstifayê, vî karmendê ku kîn digirt di tesadufek firsendê de tolhildan li mufetîşê berpirsiyarê kontrolkirina kalîteyê da. XU Mintian piştî ku zanibû ku mufetîşê kalîteyê hate xerakirin, tavilê doz ji polîs re ragihand. Rayedarên ewlehiyê yên herêmî girîngiyek mezin didin dozê, lê hest bi tevliheviyê kir ku çima karmend hate talankirin û CEO bi kesane ji polîs re ragihand. XU Miantian bersiv da, "Kontrolkerê min ê kalîteyê hate xeniqandin, heke ez xemsar bim û hukûmet nikaribe piştgiriyê bide min, pargîdaniya min çawa dikare marqeyek baş û qalîteya baş çêbike? Divê hikûmet di kîjan alî de piştgirî bide pargîdaniyê? Ev ne îkramî ye, lê edalet e ku dê bibe desteka herî mezin.â€

XU Mintian pir caran vê çîrokê ji xebatkarên xwe re vedibêje, ku dixwaze wan fêm bike ku Pargîdanî girîngiyek mezin dide kalîteya hilberê. Bi piştgiriya CEO, ji wê demê û vir ve tu dozek ku mufetîş hatine xerakirin çênebûye. XU tekez kir, "Ez difikirim ku kalîte xeta jiyanê ya pargîdaniyê ye û bi tevahî ne mimkûn e ku ez cezayek kêmtir bidim kesên ku di warê kalîteyê de xeletiyek dikin." Yek ji derhênerê kalîteyê yê Shimge got, "Ez wekî derhênerek kalîteyê li Shimge, ez pir serbilind û motîf im ji ber ku pirsgirêkên kalîteyê bi gelemperî li gorî rêzikên sazkirî yên Pargîdaniyê têne çareser kirin. Tu carî karmendek an dabînkerek ku bi nermî pê re mijûl dibe tune. Divê her tişt li gorî rêgez û rêgezên hatine destnîşankirî tevbigere.â€

Pêvajoya rêveberiya pargîdaniyê pêvajoyek birêvebirina mirovahiyê ye.

Bûyera ku mufetîşê kalîteyê hat xerakirin jî XU ji pirsgirêkên mezin ên di pergala kontrolkirina kalîteyê de agahdar kir. Di vê rewşê de, çavdêriya kalîteyê di bin zextek mezin de ye. Ger pirsgirêkek kalîteyê hebe, dibe ku du metirsî hebin, ango, mufetîşê kalîteyê dê xeletiyek çêker ji ber bertîlê efû bike an jî çavdêrê kalîteyê dê ji ber pêkanîna hişk a qaîdeyên kontrolkirina kalîteyê tol hilde. Ji bo ku ji van rewşan dûr nekevin, Pargîdanî pergala teftîşa kalîteyê li sê lînkan rast kiriye: çavdêr, berhevkar û xerîdar. Mufetîş ji bo pirsgirêkên kalîteyê yên ku hatine tespît kirin ji sedî 10, û ji bo pirsgirêkên kalîteyê yên ku di pêvajoya meclîsê de hatine tespît kirin dê ji sedî 20 tazmînatê bide. Ger pirsgirêk di destê xerîdaran de werin dîtin, dê berdêl zêdetir be. Ev pergal dihêle ku mufetîşên kalîteyê karibin çêtir bi pirsgirêkên kalîteyê re mijûl bibin ji ber ku kontrolkirina pirsgirêkê rêyek e ku meriv zirarên mezin ji karmendan re dûr bixe, ku ev pergalek pir însanî ye.

Li Şimge, dema ku xebatkarên meclîsê di pêvajoya berê de pirsgirêkek kalîteyê bibînin, dê mûçeyek an jî bonusek ji wan re were dayîn, ev yek jî karkerên meclîsê teşwîq dike ku hilberên bêkêmasî hilbijêrin; gava ku pirsgirêkên kalîteyê di aliyê xerîdar de derdikevin, Shimge tavilê berpirsiyariyê nagire, lê karmendan teşwîq dike ku pêşî pirsgirêka xerîdar çareser bike; ger pirsgirêk baş bê çareserkirin û xerîdar razî be, xebatkarê têkildar nayê ceza kirin. “Em bi perspektîfa mirovahiyê li pergala xwe difikirin. Ez difikirim ku pêvajoya rêveberiya pargîdaniyê pêvajoyek têgihiştin û birêvebirina mirovahiyê ye, got XU Mintian.

XU Mintian bi rêveberiya mirovahî ve bawerî û rêzgirtina karmendan bi dest xist, û di heman demê de çand û nirxên pargîdanî di xwîna her xebatkarên Shimge de yek kir. Lêgerîna Shimge ya hilberên bi kalîte di her gav û hûrguliya pêşkeftina Pargîdaniyê de cîh girtiye.

Midûrê berê yê G.M. Jack Welch, CEO ya herî mezin di 20^thsedsalê, di pirtûka xwe de pêşkêş kiriyeSerkeftinku rêber divê piştrast bikin ku mirov ne tenê wan dîtinan dibînin, lê bi rastî wan hîs dikin. Ez difikirim ku XU Miantian bi rastî ew bi dest xistiye. Di bin serokatiya XU Miantian de, Shimge bi awayekî çalak pêşniyara nirxê "teserûfa enerjiyê û pêbaweriya bilind" pêk tîne, hewl dide ku xewna mezin a "pêşkêşkirina cîhanê bi baştirîn çareseriyên pergala pompe û dermankirina avê re peyda bike û bike." mirov ji jiyaneke bi kalîte-bilind kêfxweş bibin.